Siti Internazionali
Se hai scelto di non accettare i cookie di profilazione e tracciamento, puoi aderire all’abbonamento "Consentless" a un costo molto accessibile, oppure scegliere un altro abbonamento per accedere ad ANSA.it.
Ti invitiamo a leggere le Condizioni Generali di Servizio, la Cookie Policy e l'Informativa Privacy.
In evidenza
In evidenza
Temi caldi
ANSAcom
Roscio (Intesa), l'internazionalizzazione fa l'impresa vincente
ANSAcom
In collaborazione con Intesa Sanpaolo
Con resilienza, capacità di investire e innovare, sostenibilità
Anna Roscio, executive director Sales & Marketing Imprese Intesa Sanpaolo - RIPRODUZIONE RISERVATA
ANSAcom - In collaborazione con Intesa Sanpaolo
Resilienza, capacità di investire e innovare, sostenibilità, internazionalizzazione. Sono le caratteristiche delle 'Imprese Vincenti' del programma di Intesa Sanpaolo per la valorizzazione delle eccellenze imprenditoriali italiane. "Per questa quinta edizione - dice, alla tappa torinese, Anna Roscio, executive director sales & marketing imprese Intesa Sanpaolo - abbiamo voluto introdurre un elemento di novità, mettendo fra i focus l'internazionalizzazione delle nostre pmi, coinvolgendo anche le nostre banche estere, con una tappa dedicata alle imprese vincenti estere per capire quali sono i profili delle imprese vincenti che oltre i confini lavorano con noi, anche per sottolineare come un'impresa vincente è quella che riesce, per quanto piccola, a lavorare oltre i confini nazionali".
"In queste cinque edizioni - prosegue - abbiamo scoperto la resilienza di queste aziende, la capacità di attraversare grandi discontinuità, di innovare, di andare in giro per il mondo e portare la nostra eccellenza manifatturiera in tutti i Paesi". Dieci le imprese vincenti scelte per la tappa torinese. "La caratteristica principale che ci ha spinto a scegliere queste dieci - spiega Stefano Cappellari, direttore regionale Piemonte Nord, Valle d’Aosta e Sardegna di Intesa Sanpaolo - è la capacità di investire, non solo nei momenti positivi ma anche in quelli meno positivi come elemento di discontinuità.
E investire su quelli che sono filoni della crescita, la sostenibilità e la digitalizzazione, che è un gap che l'Italia ha rispetto ad altri competitor europei e su cui queste aziende, invece, hanno dimostrato di investire, di crederci, anche assumendo competenze. Sono aziende - conclude - che hanno dimostrato di voler crescere, rendere più efficiente il proprio sistema produttivo, che significa anche poter aumentare i salari, attirare competenze, talenti, dare uno slancio ai consumi. Hanno quegli atteggiamenti virtuosi che, raccontandoli, speriamo siano trainanti per altre imprese".
ANSAcom - In collaborazione con Intesa Sanpaolo
Ultima ora
Ultima ora